淄博熱電集團歷來高度重視人才引進培養和選拔使用，將人才隊伍建設和員工隊伍整體素質提升作為推動企業持續健康發展的重要基礎和保障，形成了完善的員工分類分層次培訓培養體系和覆蓋企業生產、經營、管理各個方面的專業技術職務和職業技能資格體系，多渠道暢通人才成長道路；不斷優化人才引進保障機制，建立了從員工職業生涯規劃到跟蹤培養考察、后備人才推薦選拔的完整流程；每年開展員工崗位技能考評、專業技術人員評聘，為員工提供充分的晉升發展平臺和機會，對于德才兼備的優秀人才，及時選拔使用。同時，結合企業發展改革實際需要，積極開展“引智借智”工作，與相關領域高層次人才建立廣泛深入合作，助力企業高質量發展。熱電集團始終秉承“人人是人才”和“有為就有位”的用人理念，誠邀廣大青年才俊加入，攜手施展才華實現抱負，共創企業輝煌明天，成就自己美好未來。